Können Sie sich vorstellen, Ihr Berufsleben als junger Lehrling Adidas 2021 zu beginnen?
Es ist eine großartige Gelegenheit, weil Sie lernen, in einem der größten Unternehmen zu arbeiten. Sie müssen sich keine Sorgen machen, dass Sie Ihr Studium fortsetzen, da Sie durch das Adidas 2021 Young Apprentice -Programm Ihr Studium flexibler machen können.
Das Unternehmen wurde 1920 in Deutschland von Adolf Dassler gegründet und hat sich immer auf den Verkauf von Sportkleidung konzentriert.
Die adidas -Stores befinden sich in ganz Brasilien und die größten im Nordosten.
Derzeit ist adidas der zweitgrößte Sportbekleidungshändler der Welt, direkt hinter Nike, aber wer weiß, ob er in naher Zukunft den Nike -Verbraucherverkäufen übertreffen wird.
Die Firma sponsert mehrere berühmte Spieler, von denen di Maria, Bessi, Casillas, Bale, Benzema und andere sind.
Adidas ist einer der weltweit führenden Sportartikel. Das Unternehmen verfügt über Geschäfte in verschiedenen Teilen der Welt und beauftragt daher die Menschen ständig, in seinen Einrichtungen als Adidas -Lehrlingsausbildung zu arbeiten.
Viele junge Menschen beginnen ihre Karriere in Verwaltungsfunktionen im Unternehmen.
Wenn Sie nach einer Gelegenheit suchen, mit Adidas zusammenzuarbeiten oder jemanden zu treffen, der ein junger Lehrling werden möchte, ist dies eine großartige Gelegenheit.
Das Unternehmen bietet hervorragende Vorteile und einen Professionalisierungskurs in einer Partnerinstitution, die den Minderjährigen die erforderlichen Fähigkeiten verleiht, um Erfahrungen zu sammeln und auf dem Arbeitsmarkt zu konkurrieren.
Im nächsten Inhalt lernen Sie, wie Sie sich für das Programm bewerben, die Vorteile des Adidas Young Apprentice -Programms und andere wichtige Informationen.
Über adidas junge Lehrling 2021
Ein junger Lehrling Adidas 2021 zu sein, ist eine erstaunliche Gelegenheit für Menschen, die keine Erfahrung haben und nach ihrem ersten Job suchen.
Es wird vom Unternehmen von einem Fachmann begleitet, unter dessen Aufsicht kein Problem mit dem Erlernen der Aktivitäten sein wird. Erstaunlich, nicht wahr?
Die Arbeitsbelastung ist viel kleiner, da das Unternehmen die Richtlinien des Lerngesetzes befolgt. Dies ist daher eine ideale Gelegenheit, bei der die Arbeit mit dem Studium kombiniert und dennoch dafür bezahlt werden kann.
Vorteile des Adidas Young Apprentice 2021 -Programms
Abgesehen von Berufserfahrung hat der Young Apprentice Adidas viele andere Vorteile. Beachten Sie, dass Sie nicht die gleiche Anzahl von Stunden wie Unternehmensangestellte arbeiten, sondern nur, weil Ihre Stunden reduziert sind, Sie erhalten keine Vorteile.
Dies erhalten Sie über das Gehalt von Young Apprentice 2021 hinaus, wenn Sie bei adidas Auszubildende werden:
- Transporttäler;
- FGTS;
- 13. Gehalt;
- Arbeitslosenversicherung;
- Ausbildung
- Bezahlte Lizenz.
Wenn Sie Ihr Bestes bei der Arbeit geben, ist es möglich, dass das Unternehmen sich so gut mag, es offiziell als Mitarbeiter einzustellen, wenn sein Vertrag endet.
Geben Sie Ihr Bestes, Sie wissen nie, ob sich die Gelegenheit Ihrer Träume aufgrund Ihres Engagements ergeben wird.
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Adidas Young Apprentice 2021: Anforderungen
Nicht jeder kann sich dem Programm anschließen, da er seine eigenen Anforderungen hat, um ein junger Adidas -Lehrling zu werden.
In diesem Fall ist es eine gute Idee, zu überprüfen, ob Ihr Profil entspricht.
- Es muss mindestens 14 Jahre alt sein und nicht mehr als 24;
- Neben guten Noten und hervorragenden Schulbesuch sollte es ein Grund- oder Sekundarstudent sein.
- Sekundar- oder Grundschulabsolventen können auch am Programm teilnehmen.
Sehen? Es ist kein Rätsel, die Regeln sind sehr einfach. Analysieren Sie nun Ihr Profil und prüfen Sie, ob es den Anforderungen entspricht. Andernfalls können Sie nicht am Programm teilnehmen.
Junge Menschen, die sich für eine Auszubildende bei Adidas interessieren, sollten sich der Website des Unternehmens bewusst sein, da die neuen freien Stellen veröffentlicht werden.
Wenn freie Stellen verfügbar sind, müssen Sie nur Ihren Lebenslauf anmelden und platzieren, da Adidas bewertet, wer die Stellen am besten geeignet ist und ein Anruf folgen wird.
Der zugelassene Kandidat muss an einem vom Unternehmen geplanten Ort für ein gemeinsames Interview teilnehmen. Wenn dieses gemeinsame Interview ebenfalls verabschiedet wird, wird es ein neues Interview geben, diesmal jedoch individuell und ohne andere Konkurrenten nach Genehmigung in all diesen Schritte Der junge Mann kann seine Aktivität als junger Lehrling beginnen.
So abonnieren Sie Young Apprentice adidas
Ein Teil des Adidas -Teams als junger Lehrling ist eine großartige Gelegenheit für junge Brasilianer, die ihren ersten Job suchen. Wie andere große Unternehmen muss das Unternehmen junge Menschen gemäß den Bestimmungen des Gesetzes 10.097/2000 als Auszubildende beschäftigen.
Schritt 01: Greifen Sie auf die Karriereseite des Unternehmens zu: https://careers.adidas-group.com/. Die Seite ist in englischer Sprache. Wenn Sie die Zunge nicht sprechen, können Sie Google Translate verwenden, um sie zu verstehen.
Schritt 02: Im Feld „Was? Geben Sie „Young Apprentice“ ein und betreten Sie Ihre Region in dem Feld „Wo? Klicken Sie dann auf "Jobs suchen" und suchen Sie.
Schritt 03: Auf der nächsten Seite können Sie die Möglichkeiten für die von Ihnen eingefügten Begriffe anzeigen. Wenn Sie einen Stellenangebot finden, klicken Sie auf "Lebenslauf einreichen".
Es ist wichtig, in Ihrem Lebenslauf anzugeben, dass Sie nach einer kleineren Auslehrlingsposition suchen.
Schritt 04: Bereit, wird am Auswahlprozess teilnehmen. Wenn Ihr Lebenslauf ausgewählt ist, kontaktiert das Unternehmen Sie mit Informationen zu einem persönlichen Interview.
HR adidas ist genehmigt, wird Sie kontaktieren, um Ihnen die nächsten Schritte zu informieren.
