Adidas Young Apprentice 2021

Können Sie sich vorstellen, Ihr Berufsleben als Adidas 2021 Young Apprentice zu beginnen?

Das ist eine großartige Gelegenheit, denn Sie lernen, wie man in einem der größten Unternehmen arbeitet. Sie müssen sich keine Sorgen um den weiteren Abschluss Ihres Studiums machen, denn durch das Adidas 2021 Young Apprentice-Programm können Sie Ihr Studium flexibler gestalten.

Das Unternehmen wurde 1920 von Adolf Dassler in Deutschland gegründet und konzentrierte sich seit jeher auf den Verkauf von Sportbekleidung.

Adidas-Filialen gibt es in ganz Brasilien und die größten befinden sich im Nordosten.

Derzeit ist Adidas der zweitgrößte Sportartikelhändler der Welt, direkt hinter Nike, aber wer weiß, ob es Nike in naher Zukunft bei den Verbraucherverkäufen überholen wird.

Das Unternehmen sponsert mehrere berühmte Spieler, darunter DI Maria, Bessi, Casillas, Bale, Benzema und andere.

Adidas ist eine der weltweit führenden Sportartikelmarken. Das Unternehmen verfügt über Filialen in verschiedenen Teilen der Welt und stellt daher ständig Mitarbeiter ein, die als Adidas-Lehrlinge in seinen Einrichtungen arbeiten.

Viele junge Menschen beginnen ihre Karriere in Verwaltungsfunktionen im Unternehmen.

Wenn Sie auf der Suche nach einer Möglichkeit sind, bei Adidas zu arbeiten, oder jemanden kennen, der gerne ein junger Auszubildender werden möchte, ist dies eine großartige Gelegenheit.

Das Unternehmen bietet hervorragende Leistungen und einen Professionalisierungskurs an einer Partnerinstitution, der dem Kind die notwendigen Fähigkeiten vermittelt, um Erfahrungen zu sammeln und sich auf dem Arbeitsmarkt zu behaupten.

In den folgenden Inhalten erfahren Sie, wie Sie sich für das Programm bewerben, welche Vorteile das Adidas Young Apprentice-Programm bietet und weitere wichtige Informationen.

 

Über Adidas Young Apprentice 2021

 

Ein Adidas Young Apprentice 2021 zu sein ist eine unglaubliche Chance für Menschen, die noch keine Erfahrung haben und auf der Suche nach ihrem ersten Job sind.

Sie werden im Unternehmen von einem Fachmann begleitet, unter dessen Aufsicht Sie die Aktivitäten problemlos erlernen können. Unglaublich, nicht wahr?

Der Arbeitsaufwand ist deutlich geringer, da sich das Unternehmen an die Richtlinien des Ausbildungsgesetzes hält. Dies ist daher eine ideale Gelegenheit, Arbeit und Studium zu kombinieren und trotzdem dafür bezahlt zu werden.

Vorteile des Adidas Young Apprentice Programms 2021

 

Neben der Berufserfahrung bietet der Adidas Young Apprentice noch viele weitere Vorteile. Beachten Sie, dass Sie nicht die gleiche Stundenzahl wie die Mitarbeiter des Unternehmens arbeiten werden, aber nur weil Ihre Arbeitszeit reduziert wird, erhalten Sie keine Vorteile.

Folgendes erhalten Sie zusätzlich zu Ihrem Young Apprentice-Gehalt 2021, wenn Sie bei Adidas in die Lehre gehen:

 

  • Transportgutscheine;
  • FGTS;
  • 13. Gehalt;
  • Arbeitslosenversicherung;
  • Ausbildung
  • Bezahlter Urlaub.

Wenn Sie bei der Arbeit Ihr Bestes geben, kann es sein, dass das Unternehmen Sie so sehr mag, dass es Sie nach Vertragsende offiziell als Mitarbeiter einstellt.

Geben Sie Ihr Bestes, Sie wissen nie, ob sich aufgrund Ihres Engagements die Chance Ihrer Träume ergibt.

Sehen Sie sich einige Tipps an:

Adidas Young Apprentice 2021: Anforderungen

 

Nicht jeder kann an dem Programm teilnehmen, da es eigene Anforderungen hat, um ein Adidas Young Apprentice zu werden.

In diesem Fall empfiehlt es sich zu prüfen, ob Ihr Profil konform ist.

 

  • Muss mindestens 14 Jahre alt und nicht älter als 24 sein;
  • Neben guten Noten und einem hervorragenden Schulbesuch müssen Sie Grund- oder Sekundarschüler sein;
  • Auch Absolventen der Sekundar- oder Grundschule können an dem Programm teilnehmen.

Sehen? Es ist kein Geheimnis, die Regeln sind sehr einfach. Analysieren Sie jetzt Ihr Profil und prüfen Sie, ob es den Anforderungen entspricht. Andernfalls ist eine Teilnahme am Programm nicht möglich.

Junge Menschen, die sich für eine Ausbildung bei Adidas interessieren, sollten einen Blick auf die Website des Unternehmens werfen, denn dort werden neue Stellenangebote veröffentlicht.

Sobald freie Stellen verfügbar sind, müssen Sie sich lediglich anmelden und Ihren Lebenslauf hochladen. Adidas prüft dann, wer für die offenen Stellen am besten geeignet ist, und es erfolgt ein Anruf.

Der erfolgreiche Kandidat muss an einem vom Unternehmen bestimmten Ort zu einem gemeinsamen Vorstellungsgespräch erscheinen. Besteht er auch dieses gemeinsame Vorstellungsgespräch, folgt nach Bestehen aller dieser Phasen ein neues Vorstellungsgespräch, dieses Mal jedoch einzeln und ohne Anwesenheit anderer Wettbewerber Eine Person kann ihre Tätigkeit als junger Lehrling aufnehmen.

So melden Sie sich für das Adidas Young Apprentice Programm an

Als junger Auszubildender Teil des Adidas-Teams zu sein, ist eine großartige Chance für junge Brasilianer, die auf der Suche nach ihrem ersten Job sind. Wie andere große Unternehmen ist das Unternehmen gemäß den Bestimmungen des Gesetzes 10.097/2000 verpflichtet, junge Menschen als Lehrlinge zu beschäftigen.

Schritt 01: Greifen Sie auf die Karriereseite des Unternehmens zu: https://careers.adidas-group.com/. Die Seite ist auf Englisch. Wenn Sie die Sprache nicht sprechen, können Sie sie mit Google Translate verstehen.

Schritt 02: Im „Was? Geben Sie „Jovem Aprendiz“ ein und geben Sie im Feld „Wo?“ Ihre Region ein. Klicken Sie dann auf „Jobs finden“ und suchen Sie.

Schritt 03: Auf der nächsten Seite können Sie die Opportunities für die von Ihnen eingegebenen Begriffe einsehen. Wenn Sie ein Stellenangebot gefunden haben, klicken Sie auf „Lebenslauf senden“.

Wichtig ist, dass Sie in Ihrem Lebenslauf angeben, dass Sie auf der Suche nach einer kleinen Ausbildungsstelle sind.

 

Schritt 04: Anschließend nehmen Sie am Auswahlverfahren teil. Wenn Ihr Lebenslauf ausgewählt wird, wird das Unternehmen Sie mit Informationen zu einem persönlichen Vorstellungsgespräch kontaktieren.

Nach der Genehmigung wird sich HR Adidas mit Ihnen in Verbindung setzen, um Sie über die nächsten Schritte zu informieren.

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