Das Unternehmen hat immer noch Philco und erweiterte seine Skala und Produktion. Heute beschäftigt er mehr als 5.000 Mitarbeiter in den Abteilungen von Curitiba, Joinville, Santa Catarina, Manaus und Amazonas.

Diese Stelle ist für junge Menschen von 14 bis 24 geeignet, die noch nie gearbeitet haben und Hilfe benötigen, um ihren ersten Job zu finden.

Wie funktioniert der junge Lehrling Britania 2022?

Das Young Trainee -Programm ist eine Berufsausbildungsstation, an der Berufserfahrung oder nachgewiesene Qualifikationen nicht erforderlich sind, um das Posten zu erhalten.

Daher muss es in der Verantwortung des Managers seines Einstellungsbereichs liegen, weil er ihn für das Unternehmen bilden muss. Darüber hinaus müssen Sie sich einem beruflichen Schulungskurs unterziehen, um Ihre Fähigkeiten zu zertifizieren und sich bestmöglich zu führen.

Um diese Gelegenheit zu haben, müssen Sie jedoch Vorstellungsgespräche durchlaufen, und aufgrund des Mangels an Anforderungen ist es wichtig, das Minimum über den Arbeitsmarkt zu wissen. Beachten Sie daher den Kleidungskodex und die professionelle Haltung.

Darüber hinaus empfehlen wir, Ihre professionelle Marketing- und Gruppendynamik auszubilden, da dies Ihnen im Einstellungsprozess sehr hilft.

Wenn alles in Ordnung ist, wird es empfohlen, den Schulungsvertrag zu unterzeichnen, und gilt als der jüngste junge Lehrling in Britania.

Lernen Sie Britania ein bisschen mehr kennen ...

Britisch wurde 1956 in Curitiba, Paraná, gegründet. Zunächst produzierte es Küchen, Öfen und metallische Möbel. Später begann er Geräte zu verkaufen und zu produzieren.

Infolgedessen hat Britania seine Position als eine der führenden Marken des Landes in Heimatleuten und Handys konsolidiert. Darüber hinaus beschäftigt Britania viele Mitarbeiter direkt, und dies kann Ihre Chance als junger Lehrling sein, in Zukunft eine freie Stelle zu gewinnen.

Young Apprentice Program Britânia 2022 Anforderungen:

Das junge Programm erfuhr, dass Britania 24 Monate dauern wird. In dieser Zeit wird der junge Mann theoretische Schulungen in einem Bildungsunternehmen und praktischer Ausbildung erhalten, in der er Aktivitäten im Unternehmen entwickeln wird.

Ein junger Mann, der sich für eine der jungen Lehrlingsangebote von British bewerben möchte, muss jedoch einige der Anforderungen des Unternehmens erfüllen.

Vorteile des jungen Lehrlingsprogramms Britânia 2022:

Der Auszubildende erhält wie jeder andere Mitarbeiter normale Leistungen, wie z. B.:

• Essensgutschein oder Essen;
• Medizinische/zahnärztliche Unterstützung;
• Transportgutschein.

Wie kann ich das Young Apprentice Program Britnia 2022 abonnieren?

Wenn Sie sich für diese Positionen für junge Auszubildende interessieren und sich bewerben möchten, ist dies sehr einfach.

Gehen Sie zunächst auf die offizielle Website von Britania ( www.britaania.com.br );

• Klicken Sie dann am Ende der Seite auf die Arbeit mit uns.
• Sobald die Seite aufgeladen ist, klicken Sie auf den Link zur LinkedIn -Seite des Unternehmens
• Klicken Sie dann an die Arbeit. Arbeiten Sie an
• Suchen Sie schließlich und beantragen Sie offene Stellen für den jungen Lehrling.

Wussten Sie, dass Britania in vielen anderen Positionen weltweit Möglichkeiten bietet?

Er begann 1956 den Betrieb und baute eine starke Partnerschaft der Mitschuld mit den Verbrauchern auf. Derzeit besitzt Britania die Marke Philco in Brasilien und beweist, dass Expansion und Innovation in unserem Kern sind.

Die Geschichte von Briten ist auch eine Reise, um Menschen, Partnerschaft mit der Gemeinschaft und Respekt vor der Umwelt zu schätzen.

British hat eine innovative Flugbahn aufgebaut, die von verschiedenen Herausforderungen umgeben ist, die uns als Unternehmen und Marke verstärkten und es uns ermöglichten, eine erfolgreiche Reise zu unternehmen.

Ein junger Lehrling aus dem britischen Netzwerk zu sein, ist Ihre Gelegenheit, einer effektiven Stelle noch näher zu kommen. Daher lohnt es sich, die Website zu überprüfen und sich zu registrieren, insbesondere wenn Sie jung sind, nie gearbeitet haben und nach der ersten Arbeitsmöglichkeit suchen.

Dies ist Ihre Chance, einer wirksamen freien Stelle etwas näher zu kommen.

Britisch, die in 98% der brasilianischen Häuser anwesend sind, ist eine der beliebtesten Marken in Brasilien und möchte noch mehr Menschen mit einem Portfolio gewinnen, das Technologie und Benutzerfreundlichkeit betont, ohne die Schönheit und das raffinierte Design der Produkte zu vergessen.

Britisch eröffnet jährlich weltweit die Chance, und dies könnte seine Chance sein, einen hervorragenden Umzug auf den Arbeitsmarkt zu erhalten.

Das Young Apprentice -Programm richtet sich an junge Teenager, die eine Arbeitsmöglichkeit auf dem Arbeitsmarkt erhalten möchten. Es ist also Ihre erste Gelegenheit für Berufserfahrung.

Es wird auch als Lernprogramm bekannt und kombiniert theoretische und praktische Kurse und bringt den Schüler zum ersten Mal durch Aktivitäten, die er oder sie in der Firma durchführen, die ihn als junge Lehrling eingestellt hat, durch Aktivitäten, die er als junge Lehrling eingestellt hat.

Darüber hinaus ist es eine Beschäftigungsmöglichkeit, mit der Sie Ihre beruflichen Bestrebungen bewerten können, die Sie in Zukunft befolgen, Anrufe aufbauen, Fähigkeiten entwickeln, Ihre Erfahrungen in einem bestimmten Bereich verbessern und Ihrem Lebenslauf wertvolle Wege hinzufügen können.

Daher lohnt es sich, einen Lernenden zu machen und nach einer effektiven Gelegenheit innerhalb eines großen Unternehmens wie Britania zu suchen, in Wissen und Lernen zu investieren, diese Chance zu nutzen und als Lehrling Ihr Bestes zu geben, dass diese effektive Stelle bald Ihre sein wird!