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  1. Nutzungsbedingungen Diese Nutzungsbedingungen gelten ab dem Jahr 2023. Durch den Zugriff auf und die Nutzung der Website DiarioVagas unter https://diariovagas.com/ erklären Sie sich mit den folgenden Nutzungsbedingungen einverstanden. Sollten Sie mit einer dieser Bedingungen nicht einverstanden sein, dürfen Sie diese Website nicht nutzen.
  2. Änderungen der Nutzungsbedingungen: Sollten wir unsere Nutzungsbedingungen ändern, veröffentlichen wir den neuen Text auf dieser Website und kennzeichnen die aktualisierte Version mit einem Link. Wir können dieses Dokument jederzeit ändern. Bei wesentlichen Änderungen der Vertragsbedingungen informieren wir Sie über die in unserer Datenbank hinterlegten Kontaktdaten oder per Benachrichtigung.

Die Nutzung dieser Website nach den Änderungen bedeutet, dass Sie die geänderten Nutzungsbedingungen akzeptieren. Sollten Sie nach dem Lesen der geänderten Version mit den Bedingungen nicht einverstanden sein, schließen Sie bitte Ihren Zugang.

Abschnitt 1 – Benutzer Die Nutzung dieser Website gewährt dem Benutzer automatisch den Status eines Benutzers und impliziert die vollständige Akzeptanz aller in diesen Nutzungsbedingungen enthaltenen Richtlinien und Bedingungen.

Abschnitt 2 – Einhaltung der Datenschutzrichtlinie Die Nutzung dieser Website erfordert die Einhaltung dieser Nutzungsbedingungen und der jeweils aktuellsten Version der Datenschutzrichtlinie von DiarioVagas.

Abschnitt 3 – Zugangsbedingungen Im Allgemeinen ist der Zugang zur Website von DiarioVagas kostenlos und erfordert keine vorherige Registrierung.

Um jedoch einige Funktionen nutzen zu können, muss sich der Nutzer möglicherweise registrieren, glauben Sie mir

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Es obliegt dem Benutzer, ausschließlich korrekte, authentische, gültige, vollständige und aktuelle Informationen anzugeben sowie seinen Namen und sein Passwort nicht an Dritte weiterzugeben.

Einige Bereiche dieser Website bieten Nutzern die Möglichkeit, Kommentare in bestimmten Bereichen zu veröffentlichen. DiarioVagas duldet keine diskriminierenden, beleidigenden oder illegalen Inhalte, die die Rechte des Autors oder sonstige Rechte Dritter verletzen.

Die Veröffentlichung von Inhalten durch den Nutzer auf dieser Website, einschließlich Nachrichten und Kommentaren, impliziert eine nicht-exklusive, unwiderrufliche und nicht übertragbare Lizenz zur Nutzung, Vervielfältigung und Veröffentlichung dieser Inhalte durch DiarioVagas auf seiner Website, Internetplattformen und -anwendungen oder auf anderen Plattformen ohne Einschränkungen oder Begrenzungen.

Abschnitt 4 – Cookies: Wir verwenden Cookies, um Informationen über Ihre Nutzung dieser Website zu sammeln. Cookies sind Informationen, die direkt auf Ihrem Computer gespeichert werden. Sie ermöglichen die Erfassung von Daten wie Browsertyp, Verweildauer auf der Website, besuchte Seiten, Spracheinstellungen und andere anonyme Verkehrsdaten. Unsere Dienstleister nutzen diese Informationen, um Ihre Sicherheit zu gewährleisten, die Navigation zu erleichtern, Informationen effizienter darzustellen und Ihr Nutzungserlebnis auf dieser Website zu personalisieren sowie für Online-Tracking. Wir erfassen außerdem statistische Informationen über die Nutzung der Website, um deren Design und Funktionalität kontinuierlich zu verbessern, die Nutzung besser zu verstehen und Ihnen bei der Lösung relevanter Probleme zu helfen.

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Abschnitt 5 – Geistiges Eigentum Alle Elemente von DiarioVagas sind geistiges Eigentum von DiarioVagas oder seinen Lizenzgebern. Diese Nutzungsbedingungen oder die Nutzung der Website berechtigen niemanden zur Lizenzierung der Rechte an geistigem Eigentum von DiarioVagas oder Dritten.

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