Si sueña con ganar la larga vacante de empleo a través del concurso TRE, consulte todo lo que necesita saber a través de esta publicación que sabrá información importante del aviso del concurso TRE 2023.
“TSE unifica el concurso TRE en 2023. Observe las vacantes previse para tres en todo el país. Las ventajas incluyen reducir los costos y las pruebas aplicadas regionalmente. Obtenga más información sobre el concurso TSE unificado.
“El concurso TSE unificado para Tres en 2023 se llevará a cabo bajo la responsabilidad del TSE. El aviso ofrecerá vacantes en varios estados. La prueba se aplicará regionalmente. Reducción de costos para la administración pública. Registro en un solo aviso público.
El año 2023 estará animado al área de la corte, especialmente con el concurso TRE (Tribunales Electorales Regionales). Con la confirmación del aviso unificado por el TSE (Tribunal Electoral Superior), las expectativas de publicación son altas.
Al menos 25 cuerpos ya han confirmado la participación en el evento. PLOA 2023 proporciona 515 vacantes en el Tribunal Electoral, incluida la creación de 10 nuevas vacantes para técnico y analista judicial.
Los salarios varían de R $ 8,046.84 a R $ 13,202.62, incluidos Basic y Gaj. Echa un vistazo a los lugares planeados para cada TRE en el aviso.
Los requisitos para el concurso TRE incluyen:
Tener un mayor nivel de capacitación, ser brasileño nacido/naturalizado/portugués con igualdad de derechos sobre los brasileños, tener una edad mínima de 18 años, disfrutar de los derechos políticos, estar al día con las obligaciones electorales.
Cumplir las obligaciones militares (para los hombres), tienen aptitud física y mental, no han sufrido sanciones en el servicio civil y no pertenecen al directorio de partidos políticos o realizan actividades del partido.
El aviso para el nuevo concurso de justicia electoral unificada está programado para 2023, según lo anunciado por el TSE
El aviso incluirá vacantes para TSE y tres partes interesadas. Hasta ahora, 15 tres han confirmado la participación: Goiás, RJ, SP, MT, PI, SC, RN, CE, SE, TO, ES, RR, RS, MA y PR.
Tre-DF no participará. El TSE ya ha solicitado información sobre vacantes y puestos de reserva a los Tres.
TSE dimensionará el número de vacantes y necesidades de cada tribunal con información de los órganos. El presupuesto será financiado por el TSE, que también elegirá la junta de organización (la última fue Cebraspe).
En el último concurso, el registro restringido a solo 1 tribunal, no hay confirmación si se mantendrá esta estructura.
Beneficios del concurso TRE:
- Posibilidad de estabilidad del empleo en una institución pública;
- Salarios atractivos que incluyen salario básico + gaj;
- Oportunidad para el crecimiento profesional;
- Prestigio asociado con el trabajo en un tribunal electoral;
- Seguridad del futuro financiero;
- Contribución a la sociedad actuando en la administración de la justicia electoral.
La prueba de prueba unificada tendrá contenido obligatorio
Según la Resolución TSE No. 23,391, el concurso para la justicia electoral incluirá evidencia objetiva de conocimiento general y conocimiento específico.
El conocimiento general obligatorio incluye:
- Interpretación de gramática y texto en portugués;
- Nociones de computadora;
- Estándares para servidores públicos federales;
- Regulaciones internas de la Corte.
Además, puede haber evidencia discursiva, que debe abordar un tema actual y puede estar en el área de actividad o especialidad de la posición. Los tribunales también pueden incluir una prueba de título.
Para el puesto de técnico judicial, área administrativa, especialidad de seguridad, se mantendrá una evidencia de aptitud física, según el aviso.
La ley 14.456/2022, publicada el 26 de diciembre, requiere una educación superior completa para el puesto de técnico judicial. El concurso Tre Unified, para técnico y analista judicial, debe seguir este requisito.
La compensación actual para el técnico es de R $ 8,501.45 y para el analista, es de R $ 13,365.38
Los servidores tienen derecho a beneficios como asistencia médica y dental, asignación de crition y calificación adicional.
El último concurso TRE unificado fue en 2006 con 801 vacantes para técnico (nivel medio) y analista (nivel superior). Fue organizado por Cebraspe y las pruebas incluyeron preguntas sobre conocimiento básico y específico.
