Vaš životopis je najvažniji dokument koji vam je potreban prilikom traženja posla. Dobar životopis će vas istaknuti iz mase.
Tijekom procesa zapošljavanja, prvo što poslodavci daju je naš životopis kako bi mogli saznati više o kandidatima.
Glavni cilj je provjeriti jesu li kandidati prikladni za tvrtku. Životopis treba sažeti njihove vještine, biti lako čitljiv i istaknuti njihovo iskustvo.
Profesionalizacija vašeg životopisa
Na primjer, standardni udžbenik može biti osnovni udžbenik s nekoliko poglavlja koja pokrivaju širok raspon tema.
Međutim, učitelji bi također trebali uključiti širok raspon drugih nastavnih materijala, kao što su materijali za učenje, kvizovi, radni listovi, plakati i drugi.
To može učiniti učenje zabavnim, a što više opcija učitelji nude, veća je vjerojatnost da će učenici učiti.
Postoje mnoge vrste kurikuluma dostupnih za korištenje u obrazovnim programima, od nastave u učionici do učenja na daljinu. Korišteni kurikulum ovisi o ciljevima obrazovnog programa.
Na primjer, ako škola podučava učenike osnovne škole vještinama čitanja, možda neće biti potrebe za specijaliziranim nastavnim planom i programom za podučavanje učenika pravopisu ili pravilnom pisanju.
Druga uobičajena vrsta kurikuluma je onaj koji se koristi u kućnom obrazovanju
U kućnom obrazovanju koriste se dvije vrste kurikuluma: tradicionalni kurikulum i kurikulum kućnog obrazovanja
.
Tradicionalni kurikulum osmišljen je za korištenje od strane većine odraslih. Razlog zašto se tradicionalni kurikulum može koristiti jest taj što većina učenika koji se obrazuju kod kuće ima neko iskustvo u samostalnom podučavanju i neko iskustvo u radu od kuće.
Nastavni plan i program za kućno školovanje osmišljen je da bude personaliziraniji. Jedna od glavnih razlika između tradicionalnog nastavnog plana i programa za kućno školovanje jest ta što je nastavni plan i program za kućno školovanje često manje strukturiran od tradicionalnog.
To znači da se neki dijelovi mogu redovito mijenjati, ovisno o potrebama učenika.
Učenicima kod kuće možda neće biti potreban učitelj koji će im pokazati kako koristiti određeni alat ili metodu poučavanja.
Mogu dobiti primjere, savjete, prijedloge ili ideje od nekoga tko je stručn u nastavi, a učenici koji obrazuju djecu kod kuće ne moraju pohađati tečaj i završiti ga.
Mogu koristiti materijale koji su se već pokazali učinkovitima u njihovoj situaciji. U učionici postoji učitelj koji ih vodi, ali oni ne daju primjer kako učiti.
Većina učenika koji se obrazuju kod kuće najbolje uči kada se to radi putem knjige, web stranice ili osobnog iskustva.
Mnogi učenici koji se obrazuju kod kuće oslanjaju se na vlastita iskustva i uče promatranjem. U nastavku donosimo 10 savjeta koji će obogatiti vaš životopis i uvelike vam pomoći u potrazi za poslom.
Pogledajte neke savjete:
1 – Spomenite bitne stvari :
Nemojte u životopisu navoditi sva svoja radna iskustva zajedno. Trebali biste spomenuti samo potreban sadržaj. Vaš životopis trebao bi biti predstavljen kao marketinški dokument koji vas prodaje kao kandidata za posao.
2 – Vodite glavni životopis
Ovisno o ponudama za posao, možda ćete morati stalno razmjenjivati informacije. Stoga, vodite glavni životopis u kojem ćete pohraniti sve informacije koje ste već uključili u prethodni životopis, kao što su prethodne pozicije i važni projekti. Kada trebate napisati novi životopis, jednostavno kopirajte i zalijepite potreban sadržaj.
3 – Dodajte najbolji naslov
Vaš životopis ostavlja prvi dojam, stoga svakako dodajte svoja najbolja radna iskustva i postignuća te ih istaknite na vrhu. Voditelj zapošljavanja prvo će vidjeti gornji dio vašeg životopisa, stoga se usredotočite na isticanje svojih najboljih i najjedinstvenijih relevantnih iskustava.
4 – Popis kronološkim redom
Svoje podatke možete organizirati na mnogo drugih načina; obrnuti kronološki redoslijed - gdje su nedavna iskustva navedena prva - bit će najbolji.
5 – Neka bude na jednoj stranici
Neka vaši podaci budu sažeti i na jednoj stranici. Samo ako imate više kvalifikacija, obuke i značajnog profesionalnog iskustva, možete ih proširiti na više od jedne stranice.
6 – Koristite Simplifique
Najosnovniji princip dobrog životopisa je da bude jednostavan. Koristite osnovni, ali moderan font. Postavite veličinu fonta između 10 i 12. Neka bude jednostavan i dosljedan.
Voditelji zapošljavanja ne troše puno vremena na pojedinačni životopis. Neka prikupe što više informacija u kratkom vremenu.
7 – Aktivan jezik s dobrom komunikacijom
Vaš životopis treba biti napisan aktivnim jezikom, bez nespretnih riječi. To znači snažne riječi poput postignut, ostvaren, dovršen i ispunjen.
8 – Istaknite važna postignuća
Uključite zaseban odjeljak za postignuća i vještine kako biste posebno istaknuli relevantna postignuća u svom obrazovanju, karijeri ili drugom iskustvu.
Umjesto da nabrajate svoje uloge u odjeljcima s iskustvom, odaberite svoja najvažnija postignuća u svakoj ulozi i, kada je to moguće, uključite brojke koje mjere uspjeh prema tom određenom cilju.
9 – Odaberite odgovarajuće margine
Trebali biste koristiti marginu od jednog inča sa svih strana životopisa s jednim razmakom od retka. Možete povećati margine ako vam je teško ispuniti životopis, ali bi trebale biti manje od pet centimetara.
10 – Provjerite ima li pogrešaka
Uvijek provjerite je li vaš životopis bez grešaka. Najbolje ga je provjeriti tri puta. Također možete zatražiti dodatnu provjeru od bilo kojeg od svojih prijatelja.
Zaključak:
Vaš životopis je prvi korak u pronalaženju poslodavca za razgovor. Obavezno uključite relevantne informacije i istaknite važne dijelove.
Lektorirajte svoje pogreške. Nakon što je vaš životopis spreman, trebao bi vam pomoći da primate pozive i ponude za posao.
VAŽNO!
OTVORENA RADNA MJESTA:
Pošaljite e-poruku našem timu!
[kontaktni-obrazac][oznaka-polja-kontakta=”Ime” tip=”ime” obavezno=”1″][oznaka-polja-kontakta=”E-pošta” tip=”e-pošta” obavezno=”1″][oznaka-polja-kontakta=”Poruka” tip=”textarea”][/kontaktni-obrazac]
