Doista, COVID-19 je promijenio svijet, a s njim je i porast stope nezaposlenosti u posljednje vrijeme glavna briga. S obzirom na to da je mnogo ljudi nezaposleno, potraga za profesionalnim napredovanjem bila je vrlo intenzivna. Imajući to na umu, sastavili smo ovaj članak kako bismo vam dali važne savjete o tome kako se vratiti na tržište rada.
U nastavku donosimo nekoliko savjeta koji će vam pomoći u pronalaženju novog posla tijekom pandemije.
Kriza uzrokovana novim koronavirusom imala je velik utjecaj na tržište rada. Ljudi su otpušteni, a oni koji već traže posao smatraju da je sada situacija kompliciranija. Ako se nalazite u ovoj situaciji, prirodno je da se pitate isplati li se tražiti zamjenu tijekom pandemije.
Odgovor? Ako vam treba posao, ne možete i ne biste trebali prestati tražiti ga sada. Očito je da na tržištu ima manje prilika.
Ali to ne znači da nećete moći pronaći posao dok se svijet ne vrati u normalu. Ono što vam treba jest fokus i disciplina kako biste ojačali svoju potragu za poslom i istaknuli se među konkurencijom.
Što bismo trebali učiniti u ovom trenutku?
Prvo, morate biti profesionalac otvorenog uma kako biste razumjeli da u kriznim vremenima možete dobiti ponude za posao s manjom plaćom od one koju ste zarađivali na prethodnim poslovima; na vama je hoćete li ih prihvatiti ili ne.
Još jedna važna stvar je profesionalni razvoj; tvrtke su vrlo zabrinute zbog toga. U nastavku pogledajte što biste trebali učiniti i na što biste trebali obratiti pozornost kako biste pronašli novi posao.
1. Razvijte svoje vještine
U usporedbi s prošlošću, inicijativa bi trebala biti jedna od najvažnijih karakteristika promjene karijere. Tržište će cijeniti one koji su spremni odgovoriti na krizu bez pesimizma.
Svatko tko je spreman preuzeti više uloga trebao bi iskoristiti i mogućnosti zapošljavanja. Predanost je još jedna vrlo važna prednost u današnjem svijetu.
Važno je razumjeti ovo razdoblje iz poslovne perspektive. Ovo je osjetljivo vrijeme za tvrtku i mnogi će se morati ponovno izmisliti. Sposobnost prilagodbe promjenama također mora biti od najveće važnosti.
2. Plaća u skladu sa stvarnošću.
U ovom kriznom vremenu, plaće će vjerojatno ostati fiksne, a vi ćete morati uzeti u obzir nove realnosti prilikom ispunjavanja uvjeta za plaću. Ako je moguće, razgovarajte s kolegama u svom području i provedite neformalno istraživanje poslova i plaća kako biste doista razumjeli situaciju na svom tržištu rada.
3. Samopouzdanje
Čak i ako nema puno otvorenih radnih mjesta svaki dan, pokušajte ostati samouvjereni. Ovo je teško vrijeme za sve, a činjenica da ste nezaposleni ne utječe na vašu karijeru.
4. Uvijek ažuriran životopis
Jeste li postali samozadovoljni i niste ažurirali svoj životopis neko vrijeme? Vrijeme je da ga pobliže pogledate, jer je izuzetno važno da vaši podaci budu ažurni.
Iskoristite ovo vrijeme kod kuće i ažurirajte sve. Pregledajte tečajeve koje ste pohađali i iskoristite ovo vrijeme da ih ažurirate na razuman i relevantan način, budući da je to prvi kontakt koji vaš poslodavac ima s vama.
Stoga redovito ažurirajte i ažurirajte ove informacije.
5. U fokusu su online tečajevi.
Budući da ste kod kuće, zašto to ne biste iskoristili? Sada je vrijeme za ulaganje u sebe. Pohađajte online tečajeve koji će vašem životopisu dodati vrijednost i znanje; vrijedi uložiti vrijeme u dobre opcije.
Potražite ugledne obrazovne ustanove, jer će se na taj način uloženo vrijeme isplatiti.
Uložite u jezične tečajeve, posebno ako vam je to glavni fokus, kako biste mogli ući u velike tvrtke.
Investirajte u svoju mrežu odmah.
Važno je osigurati da će vas se netko sjetiti kada nekome zatreba stručnjak s vašim osobnim podacima.
Nije vrijeme za dogovaranje ručka, ali možete ostati u kontaktu putem e-pošte ili WhatsAppa, a na kraju biste čak mogli organizirati i zabavu koja će zamijeniti tradicionalni happy hour.
Pitajte ljude o njihovom učinku i iskreno se zainteresirajte za njih. Budite ovdje jer vam je takva briga upravo sada potrebna i trebate zamjenu.
Fokus, predanost i disciplina trebali bi biti vaši ciljevi upravo sada.
Ova tri stupa su temelji koji unapređuju bilo koje područje radnih odnosa.
Vještine se mogu razvijati, ali ako kandidatu nedostaje jasnoće oko toga što želi, možda neće ostati usredotočen i predan rezultatima i procesima tvrtke čak ni pod pritiskom, što će se pokazati na razgovoru za posao.
Ove vještine se sada testiraju više nego ikad, posebno s porastom broja kućnih ureda.
Istraživanje tvrtke i područja osigurat će vam dobar rezultat na intervjuu i pravilan govor.
Otkrijte područja u kojima se vaše usluge mogu koristiti i istražite tvrtke s kojima želite surađivati.
Vizualizirajte vrijednosti tvrtke, mogućnosti razvoja i ponuđene programe obuke te pretražite nova otvorena radna mjesta i profesionalne kontakte na društvenim mrežama, što vam može pružiti nove prilike putem mreže kontakata koje nudi platforma.
Tečajevi koji sadrže puno informacija, dugotrajni su i nedostaje im strukturirani format, posebno oni koji se odnose na aktivnosti koje se izvode, zastarjeli su.
Inovacija: uključite samo informacije potrebne za poziciju. Budite objektivni. Investirajte u prikladnu fotografiju; dobra prezentacija je važna za svaku prijavu za posao.
Uvijek razmišljajte o inovacijama i učenju; tvrtke to zaista traže, stoga je sada vrijeme da razmišljate izvan okvira.
