IL FGTS È un diritto di ogni lavoratore e, anche se molti non lo sanno, hai il diritto di ritirare anticipatamente il tuo Fondo di Garanzia! Venite a vedere quali sono le modalità e quali regole sono necessarie per poter acquisire parte di questi soldi senza dover aspettare molto tempo, guardalo adesso!
Il Fondo Garanzia Tempo di Servizio (FGTS) è stato sviluppato con l'obiettivo di proteggere e sostenere finanziariamente i lavoratori brasiliani licenziati senza giusta causa, ma può essere utilizzato anche in diverse altre circostanze e spiegheremo a cosa serve ciascuno di essi affinché puoi acquisire denaro aggiuntivo prelevando da questo conto legato al contratto di lavoro.
Vantaggi del FGTS
Il Fondo di Garanzia rappresenta innumerevoli benefici per i lavoratori brasiliani, oltre a portare maggiore sicurezza economica, è anche una grande conquista lavorativa, che mira a valorizzare il lavoro e il servizio di migliaia di brasiliani. Scopri i principali vantaggi:
- Più potere d’acquisto:
La FGTS garantisce un importo aggiuntivo al lavoratore in specifiche situazioni di maggiore bisogno. Garantire un aumento del potere d'acquisto in specifiche situazioni quotidiane.
- Aggiornamento sulla redditività:
Attraverso la nuova modifica, il FGTS ha ora la sua redditività collegata direttamente all'indice di inflazione, il che significa che il valore accumulato nel fondo avrà un aggiornamento reale secondo gli indici. In altre parole, il tuo fondo non si svaluta mai.
- Riserva finanziaria:
L'impossibilità di accedere in qualsiasi momento al FGTS garantisce una riserva di capitale. Ciò significa un’ulteriore protezione della riserva di capitale per la popolazione, anche se questa persona ha speso tutti i suoi soldi.
- Giustizia sociale:
Attraverso un maggiore riconoscimento del lavoro e del lavoro, questo beneficio dimostra un grande successo legalista della classe operaia.
FGTS significa: Fondo Garanzia Tempi di Servizio. È garantito dalla legge ed è stato istituito per dare maggiore tutela ai lavoratori licenziati senza giusta causa. Inoltre, garantisce una sorta di riserva finanziaria di emergenza, poiché è costituita attraverso depositi mensili obbligatori da parte del datore di lavoro, che depositerà mensilmente 8% dello stipendio del dipendente in questo fondo.
L'accesso a questo fondo sarà possibile in situazioni particolari come il licenziamento senza giusta causa, il trattamento di una malattia grave o l'acquisto della propria casa. Ma vale la pena ricordare che oggi esiste anche la modalità Compleanno FGTS, che facilita l’accesso anticipato al beneficio. Per richiedere questo beneficio è necessario consultare il regolamento e il rispettivo calendario. Scopri ulteriori informazioni nei seguenti argomenti.
- Come ritirare anticipatamente il FGTS?
Se non sei stato licenziato dal lavoro e non stai comprando la tua casa e vuoi comunque accedere ai soldi del tuo fondo di garanzia, non preoccuparti! Esistono altri modi per prelevare parte dell'importo depositato senza rispettare queste due regole menzionate. Per consultare la guida passo passo per far avanzare il tuo FGTS, fai semplicemente clic sul pulsante evidenziato di seguito e verrai reindirizzato al nostro tutorial completo!
