FGTS （）はすべての労働者の権利です。多くの人が知らないかもしれませんが、 FGTSを早期に引き出す権利があります！このお金を受け取るには、どのような選択肢があり、どのようなルールを守れば良いのか、今すぐ確認しましょう！
FGTS（退職金保証基金）は、正当な理由なく解雇されたブラジル人労働者を保護し、経済的に支援することを目的として創設されましたが、その他にも様々な状況で活用することができ、雇用契約に紐づくこの口座から引き落とすことで追加のお金を得ることができるよう、それぞれご説明いたします。.
FGTS（ブラジル退職補償基金）の利点
保証基金（FGTS）は、ブラジルの労働者にとって多くのメリットをもたらします。経済的な安定を高めるだけでなく、何千人ものブラジル人の労働力とサービスの価値を高めることを目的とした、労働における大きな成果でもあります。主なメリットは以下のとおりです。
- 購買力の向上:
FGTS（ブラジル退職補償基金）は、特別な支援を必要とする特定の状況にある労働者に追加の金額を保証し、特定の日常的な状況での購買力の向上を保証します。.
- 収益性アップデート:
新たな改正により、FGTS（ブラジル退職年金基金）の収益性はインフレ指数に直接連動するようになりました。つまり、基金に積み立てられた資産は指数に応じて実質的に更新されます。つまり、基金の価値が下落することはありません。.
- 財務準備金:
FGTS（ブラジル退職補償基金）はいつでも利用できるわけではないため、資本準備金が確保されています。これは、たとえ個人が全財産を使い果たしたとしても、国民の資本がさらに保護されることを意味します。.
- 社会正義：
この給付金は、労働と仕事のより大きな認識を通じて、労働者階級にとって大きな法的成果を示しています。.
FGTSとは、勤続年数保証基金（Guarantee Fund for Length of Service）の略称です。正当な理由なく解雇された労働者への保護を強化するために設立され、法律で保証されています。さらに、雇用主が従業員の給与の8%を毎月この基金に拠出する義務的な積立金で構成されており、一種の緊急時の資金準備金として機能します。.
この基金へのアクセスは、正当な理由のない解雇、重病の治療、住宅購入など、特別な状況において認められます。ただし、最近ではFGTS誕生日引き出しオプションも利用可能になり、早期に給付金を受け取ることができるようになったことを覚えておくと良いでしょう。この給付金を受け取るには、規則と該当するスケジュールを確認する必要があります。詳細については、次のセクションをご覧ください。.
- FGTS（ブラジル退職金基金）を早期に引き出すにはどうすればいいですか?
解雇されておらず、住宅購入も予定していないけれど、FGTS（ブラジル退職金基金）の資金を引き出したい方もご安心ください！上記の2つのルールに該当せずに、預金額の一部を引き出す方法は他にもあります。FGTSを早期に引き出す方法の詳しい手順については、下のハイライトされたボタンをクリックするだけで、完全なチュートリアルにリダイレクトされます。
