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세낙 영 어프렌티스 2022

Senac 2022 청년 견습생 프로그램은 세계 최고의 교육 기관 중 한 곳에서 일자리를 얻을 수 있는 경력 기회입니다.

하지만 SENAC 2022 Jovem Aprendiz에 참여하려면 고용주로부터 요청이 필요합니다.

이 방식의 전문화 과정은 누군가가 견습 형태로 고용되었음을 나타내기 때문입니다. 이를 통해 이 젊은이들은 특정 기능을 배우고, 실력을 향상시키며, 자신이 근무하는 회사에서 더 나은 성과를 낼 수 있습니다.

글을 끝까지 읽고 브라질 최대 규모의 학습 프로그램 중 하나에 대한 모든 것을 알아보세요.

Senac 2022 Young Apprentice 프로그램이 어떻게 진행되는지 확인하세요.

 

실제로 SENAC은 국내에서 가장 유명한 사립 교육 기관 중 하나입니다. 전 세계 젊은이들이 SENAC을 통해 최첨단 전문 자격증을 취득하고 취업 시장에서 빠르게 자리 잡을 수 있습니다.

이 기관은 실험실과 다양한 형태의 과정(자유학, 기술학, 학부학, 대학원학)을 제공하는 최고의 직업학교 중 하나로 알려져 있습니다.

SENAC은 단순히 성공적인 교육 기관을 넘어, 젊은이들에게 교육과 취업 기회를 제공합니다. 여러분은 미국 최고의 교육 기관 중 한 곳에서 공부하게 될 것입니다.

연방 정부가 2000년에 제정한 견습법에 따라 만들어진 청년 견습생 프로그램은 취업 경험이 없는 청년들이 첫 직장을 얻는 데 도움을 줍니다.

채용 회사는 청년 견습생을 위해 예약된 수(공석 수의 약 5~15%) 내에서 회사의 프로필에 맞고 기본 요구 사항을 충족하는 청년을 채용합니다.

회사는 견습생으로 일한 후, 채용한 직원을 SENAC 2022에 등록하여 배정된 업무를 배우거나 기술을 개발할 수 있습니다.

세낙 청년 견습 프로그램 2022: 꼭 알아야 할 사항.

 

SENAC에 견습생으로 합류하려면 먼저 Senac 20221 청년 견습생 프로그램에 참여하는 회사에 합류해야 합니다.

 

  • 견습 프로그램에 참여하려면 최소 14세에서 24세 사이의 연령을 충족해야 합니다.
  • 초등학교 졸업 이상이어야 하며, 정규 고등학생이어야 합니다.
  • 학업 성취도에 영향을 미치지 않으면서 하루 4~6시간 동안 근무할 수 있습니다.
  • 특정 SENAC 과정에 대한 최소 연령 및 교육 요건을 충족하세요.

 

여러분은 이미 Senac의 젊은 견습생이 얼마나 벌지 궁금했을 겁니다. 맞죠?

견습생이 되면 급여와 혜택을 받게 되는데, 이에 대해서는 아래에서 좀 더 자세히 이야기하겠습니다.

급여는 근무 시간에 따라 결정되며 최저임금을 기준으로 하지만, 고용 회사에 따라 더 높을 수도 있습니다.

 

2022년 Senac Young Apprentice에게 부여되는 혜택:

 

  • 13번째 급여;
  • 식사비 및 교통비 지원
  • 서명된 고용 서류;
  • 방학 기간과 학교 기간이 합쳐짐;
  • 실업보험
  • 근무 시간에 따른 급여.

 

Senac 2022 청년 견습생 프로그램에 지원하는 방법은 무엇입니까?

 

만약 여러분이 SENAC의 과정 중 하나를 견습생으로 수강하고 싶다면, 사회 복지 프로그램에 참여하는 회사에 등록해야 한다는 걸 이미 알고 계시죠?

등록이 완료되면, 회사 자체가 무료 과정의 자리가 있는지 여부에 따라 SENAC 2022 청년 견습 프로그램에 등록해야 합니다.

그렇게 하려면 청소년이 서명한 서류를 통해 고용 관계를 증명해야 하며, 그런 다음 아래 단계를 따르세요.

  • 귀하 지역의 공식 SENAC 웹사이트를 선택하세요.
  • 회사라는 옵션까지 아래로 스크롤한 다음 학습을 클릭하세요.
  • 아래로 스크롤하여 등록 양식에 대한 링크를 찾으세요.
  • 클릭하면 회사를 등록해야 합니다.
  • 등록 후 CNPJ와 비밀번호를 입력하세요 → "접근"을 클릭하세요.
  • 견습생을 등록하려면 양식 필드를 작성하세요.
  • SENAC YOUNG APPRENTICE PROGRAM 2022 공식 페이지에서 요구하는 모든 서류를 주의 깊게 읽는 것이 중요합니다.

 

이 프로그램을 통해 청년들은 첫 직장을 더 쉽게 찾을 수 있습니다. 또한, 청년 견습생의 직무는 교육 및 다양한 과정을 통해 제공되어 견습생이 충분한 교육을 받고 더 쉽게 취업할 수 있도록 지원합니다.

SENAC 견습생 채용 공고에 대한 최신 정보를 얻는 것이 중요합니다. 이는 훌륭한 경력 선택지이며, SENAC 견습생이 되는 것은 매우 가치 있는 일입니다.

청년견습법에 따르면, 중대형 기업은 모두 10대와 청년을 채용해야 하며, 회사 공석의 5~15%를 이러한 유형의 계약에 할당해야 합니다.

따라서 학습 경력에 헌신하고 견습직을 얻은 다음 정규직을 얻기 위해 노력하는 것은 매우 가치 있는 일입니다. 정규직을 얻을 가능성이 높아지기 때문입니다.

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