Als je een jong persoon bent die op zoek is naar een plek op de arbeidsmarkt, dan is het bedrijf Atento Brasil een uitstekende optie om een carrière op te bouwen. In de post van vandaag zullen we het hebben over de voordelen van het worden van een jonge leerling bij Atento Brasil 2022.
Als u overweegt om bij een groot telecommunicatiebedrijf aan de slag te gaan: Atento Brasil is een gigantisch bedrijf in de sector dat al vele jaren op de markt actief is en ongelooflijke kennis en ervaringen biedt. Tegenwoordig heeft het vanwege al deze groei hulp nodig bij de re-integratie het team.
Als u nieuwe jonge leerlingen aanneemt, dan is dit een gouden kans voor u om een carrière op te bouwen. Atento, opgericht in 2003, is zo sterk gegroeid in de markt dat het nu vacatures aanbiedt voor jongeren die de arbeidsmarkt willen betreden.
Wat doet een jonge leerling Atento Brazilië 2022?
Een jonge leerling is een werknemer die is opgeleid om taken uit te voeren die door zijn werkgever van hem worden verlangd. Van hen wordt verwacht dat zij in staat zijn taken uit te voeren die hun werkgevers van hen verlangen, zoals het schoonmaken van gebouwen, het onderhouden van kantoorapparatuur en het uitvoeren van andere taken die hun werkgevers van hen verlangen.
Normaal gesproken voert de leerling toezicht-, controle- en administratieve activiteiten uit, altijd onder toezicht van een meer ervaren professional van het bedrijf die hem gedurende de hele periode van het leercontract vergezelt.
Ook wordt van hen verwacht dat zij op professionele wijze met klanten en andere medewerkers kunnen omgaan. De Atento Brasil 2022 Young Apprentice is een uitstekende kandidaat voor elk bedrijf dat op zoek is naar een jonge, dynamische medewerker die goed kan werken in een snel veranderende omgeving.
Voordelen van een Atento Brasil Young Apprentice:
Als jonge leerling bij Atento krijg je de kans om nieuwe vaardigheden te leren en waardevolle ervaring op te doen. Ook krijg je de kans om waardevolle ervaring op te doen die je in de toekomst kunt gebruiken. Dit is vooral belangrijk als je fulltime bij Atento wilt werken.
Bovendien krijgt de Atento Young Apprentice dezelfde voordelen als een normale CLT-werknemer, zoals:
- Betaalde vakantie;
- FGTS;
- Compatibel salaris;
- Transport- en voedselbonnen;
- Ondertekende portefeuille;
- 13e salaris.
Wees gerust, want al het leren wordt gemonitord en de leerling voert op geen enkel moment iets alleen uit. Je wordt gedurende je hele leercontract begeleid, dus doe je best!
Aan het einde van het contract analyseert het bedrijf, afhankelijk van uw prestaties, uw profiel x proactiviteit x prestatie en krijgt de leerling, indien beschikbaar, een vaste plaats.
Het is belangrijk om te benadrukken dat Atento een bedrijf is dat kansen biedt op veel verschillende gebieden, wat betekent dat er voortdurend een reeks vacatures openstaat.
Hoe kunt u zich aanmelden voor de mogelijkheid voor Young Apprentice Atento Brasil 2022?
- Ga naar de officiële website van Atento Brasil hier klikken;
- Zoek dan naar de Young Apprentice-mogelijkheid;
- Klik op inschrijven voor de vacature;
- Vul al uw persoonlijke gegevens in;
- Het is klaar! Let op de verstrekte gegevens, aangezien u een profiel heeft, zal RH Atento Brasil contact opnemen met het opgegeven e-mailadres of telefoonnummer om u door te verwijzen naar de volgende stappen van het proces.
Een jonge leerling zijn bij Atento Brasil is een gouden kans om te werken in een gerenommeerd bedrijf met een naam in de markt. Het geeft je begeleiding en structuur zodat je in de toekomst een vaste baan kunt aannemen en zo kunt werken bouw je carrière op.
Het is de moeite waard te vermelden dat de arbeidsmarkt over het algemeen behoorlijk competitief is; de positie van een jonge leerling helpt je nieuwe horizonten te bereiken en zo een carrière op te bouwen. Het behalen van uw eerste arbeidsrecord bij een bedrijf dat veel kansen voor u opent.
