Een eerste baan heeft een grote impact op het leven van jongeren. C&A Young Intern 2022 worden is daarom een geweldige kans. Het bedrijf is een internationale kledingketen; bekijk alle details over C&A Young Apprentice 2022.

C&A is een internationale kledingretailer en is daarom een uitstekend bedrijf om je eerste werkervaring op te doen.

Het programma kent een beperkte werklast en voldoet aan alle leerwetten. Het doel is om de studieroutine van de jongere niet te verstoren.

Als student zal je eerste baan als "jonge leerling" je studieschema niet verstoren. Het bedrijf werft jonge mensen aan voor belangrijke kerntaken, maar kan ook ervaren personeel ondersteunen.

De activiteiten die worden uitgevoerd in de eenheid van uw keuze zijn de volgende:

• Reageren op telefoontjes en e-mails van C&A;
• Voorraad organiseren;
• Onderhoud de omgeving om de volgorde van de goederen te organiseren;
• Klanten helpen door de wachtrij te behouden of hen informatie te geven over de winkel;
• Papierwerk ordenen;

C&A is al meer dan 40 jaar actief in Brazilië en daarom geniet het bedrijf veel vertrouwen in de markt.

Bekijk wie zich kan registreren voor het C&A 2022 Young Apprentice-programma:

Om leerling te worden bij ons bedrijf, moet u aan de volgende basisvereisten voldoen:

• Tussen de 14 en 24 jaar oud zijn;
• Student zijn of een middelbareschoolopleiding hebben afgerond;
• Uitstekende academische resultaten (cijfers en aanwezigheid);
• Meld je aan voor de vacature voor jonge stagiair

C&A Young Apprentice Program 2022: laten we meer te weten komen over de voordelen

Het hoofddoel van het programma Young Apprentice 2022 is om jongeren en tieners de kans te geven om snel, veilig en met alle voordelen van dien de arbeidsmarkt te betreden.

Het C&A Young Apprentice 2022-programma garandeert al haar leerlingen alle voordelen. Bekijk hieronder wat ze inhouden:

• Reisvouchers;
• Voedsel- of maaltijdbonnen;
• FGTS;
• Kerstbonus;
• Vakantie;
• Vergoeding van 1 minimummaandloon;
• Leerlingovereenkomst.

Het is belangrijk om te vermelden dat de geselecteerde jongeren opgeleid en gekwalificeerd zijn om zich bij het leerlingteam aan te sluiten. Het contract is voor twee jaar en kan niet worden verlengd, maar C&A kan een nieuw contract tekenen om de jongere een vast dienstverband te geven.

Wat zijn de activiteiten van Young Apprentice 2022 bij C&A?

De C&A Young Apprentice 2022 kan diverse taken binnen het bedrijf uitvoeren en zo nog meer kennis en ervaring opdoen.

De Young Apprentice bij C&A kan de volgende taken uitvoeren:

• Klantenservice;
• Doos;
• Vervanging van onderdelen;
• Organisatie van voorraden;
• Onder andere.
• Houd er rekening mee dat alle werkzaamheden worden uitgevoerd met de hulp van een meer ervaren werknemer.

Hoe u zich kunt aanmelden voor het C&A Young Apprentice-programma 2022:

In tegenstelling tot wat veel mensen denken, is het niet nodig om naar een van de afdelingen van C&A te gaan om je in te schrijven voor het Young Interns-programma.

Geïnteresseerden kunnen zich via de vacaturewebsites inschrijven voor de Young Apprentice 2022 en zo meedingen naar de openstaande vacatures!

Bekijk hieronder hoe u kunt solliciteren op C&A-vacatures in 2022:

Ga naar de officiële C&A-website;

Ga naar het einde van de pagina en klik op ‘Werk met ons samen’;

C&A Young Stagiair 2022

Selecteer “Vagas” of “LinkedIn” om uw CV te registreren.

C&A Young Stagiair 2022

Volg vervolgens de instructies op elke site en registreer u om te solliciteren naar de leerlingplaatsen die C&A aanbiedt.

Zie je hoe gemakkelijk het is? Binnen een paar minuten kun je solliciteren naar de Young Apprentice-functies van C&A in 2022.

Als uw profiel wordt geselecteerd, neemt de afdeling personeelszaken van het C&A-netwerk contact met u op om u te informeren over de volgende stappen in de selectieprocedure. Het is de moeite waard om dagelijks uw e-mail te controleren en een actief telefoonnummer op te geven, aangezien u daar mogelijk op de hoogte wordt gehouden van de volgende stappen in de procedure.

Veel jongeren vragen zich af: Is het de moeite waard om een jonge leerling bij C&A te zijn?

Deze vraag wordt vaak gesteld door internetgebruikers in het hele land. Het is een normale onzekerheid, vooral voor degenen die op zoek zijn naar hun eerste baan.

In deze tijd van het jaar bieden veel bedrijven leerwerktrajecten aan voor verschillende leeftijdsgroepen. Dit zijn uitstekende kansen om je carrière een boost te geven en een blijvende verandering aan je cv te geven.

Om een jonge stagiair te worden, moet je eerst aan twee vereisten voldoen: leeftijd is een belangrijke factor voor deelname aan het programma en je moet studeren of een middelbare schoolopleiding hebben afgerond.

En als je bent ingeschreven voor een opleiding of leerlingschap, dan is dit ook erg belangrijk, zoals technische scholen of het S-systeem (Senai, Sesi, Sebrae, etc.).

Op de werkvloer brengt de jonge leerling in de praktijk wat hij in theorie heeft geleerd en doet hij ervaring op.

Het is belangrijk om dagelijks 4 tot 6 uur beschikbaar te hebben. Je werkt van maandag tot en met vrijdag, maar op een van die dagen ben je buiten het bedrijf om een fantastische training te volgen.

Bent u werkloos en wilt u de arbeidsmarkt betreden om uw eerste werkervaring op te doen? Dan is het de moeite waard om het C&A 2022 Young Apprentice-programma te overwegen.