Als u een Drogasil 2022 Young Apprentice bent, bent u de competitieve arbeidsmarkt een stap voor. Als u zo ver bent gekomen, komt dat omdat u op zoek bent naar uw eerste baan.
Als je jong bent en vooruitgang wilt boeken in deze markt, geven we je hier waardevolle tips over hoe je het proces kunt benaderen en hoe je de kans kunt benutten om Drogasil 2022 Young Apprentice te worden.
Hoe werkt het Drogasil 2022 Young Apprentice-programma?
Het Young Apprentice programma is de kans voor jongeren om de arbeidsmarkt te betreden in een bedrijf waar je een kennis x leerstructuur krijgt, je leert immers in theorie en in de praktijk hoe de arbeidsmarkt werkt.
Drogasil 2022 Young Apprentice-programmavereisten:
Drogasil is een grote apotheekketen die in verschillende steden aanwezig is en een uitstekende servicestructuur biedt. Om deel uit te maken van het team moet de Drogasil Young Apprentice voldoen aan de basisvereisten voor deelname aan het programma, zoals:
- Tussen 14 en 21 jaar oud zijn;
- Beschikbaarheid van 6 tot 4 uur per dag;
- Moet ingeschreven zijn voor een studie, goede cijfers hebben en schoolbezoek;
- De persoon mag niet met een formeel contract hebben gewerkt; dit moet de eerste professionele ervaring zijn.
Rechten van het Drogasil 2022 Young Apprentice-programma
De Young Apprentice garandeert belangrijke voordelen aan jonge werknemers, de zogenaamde Young Apprentice Rights. Bekijk hieronder welke dat zijn
- Toegang tot voordelen die evenredig zijn aan het aantal gewerkte uren;
- Verlaging van de werklast naar 6 uur per dag, wat de schoollast niet mag belemmeren;
- Bijdrage aan het Eigendomsgarantiefonds;
- Handtekening op de arbeidsovereenkomst;
- Voedsel
- Vervoer;
- Toegang tot kwalificaties om in de betreffende functie te werken;
Een andere belangrijke factor is het Young Apprentice 2022-salaris. Dit voordeel kan sterk variëren, afhankelijk van het bedrijf en de rol. De waarde van de toegekende beurs varieert meestal van R$ 400 tot R$ 800.
Hoe meld ik mij aan voor het Drogasil Young Apprentice-programma?
Het is heel eenvoudig, u hoeft er alleen maar rekening mee te houden dat u aan alle vereisten moet voldoen om aan het leerprogramma deel te nemen.
Inschrijven voor Young Apprentices 2022 kan tijdens de CV-aanmeldperiode. Omdat deze periode nog niet bekend is gemaakt, wordt aanmelding via CIEE aanbevolen.
Het CIEE-platform is verantwoordelijk voor het matchen van jongeren die voldoen aan de eisen voor een Young Apprentice met beschikbare vacatures.
- Om u te registreren en stap voor stap op de hoogte te blijven van het proces, moet u naar de officiële CIEE-website gaan klik hier.
- Klik rechtsboven op de optie ENTER;
- Er wordt een nieuw tabblad geopend, waarin alle gegevens worden vastgelegd;
- Bekijk alle vacatures die openstaan, solliciteer op degene waarin je geïnteresseerd bent en dat is alles!
Nadat u uw CV heeft verzonden, moet u wachten. Als u over het profiel beschikt om de vacature te vervullen, zal RH Drogasil contact met u opnemen om u te informeren over de volgende fasen van het proces.
Het belang van het worden van een jonge leerling vandaag de dag is dat het een geweldige manier is om de vaardigheden en kennis te leren die nodig zijn voor een succesvolle carrière. Het is ook een geweldige manier om meer te weten te komen over de sector, de mensen die erbij betrokken zijn en de uitdagingen waarmee ze worden geconfronteerd.
Het is ook een geweldige manier om een idee te krijgen van wat je kunt. Het is ook een geweldige manier om mensen te ontmoeten die je misschien kunnen helpen wanneer je dat het meest nodig hebt. Het is ook een geweldige manier om verschillende aspecten van de branche te leren kennen, zodat u beter begrijpt wat er nodig is om succesvol te zijn.
Een jonge leerling is iemand die het vak al op jonge leeftijd leert. Ze leren het vak door in een werkplaats te werken, stage te lopen of bij hun ouders te werken. Jonge leerlingen zijn belangrijk omdat zij een verschil kunnen maken voor de toekomst van hun sector.
