De fapt, COVID-19 a schimbat lumea și, cu asta, creșterea ratei șomajului a fost o preocupare majoră în ultimul timp. Cu mulți oameni șomeri, căutarea pentru evidență profesională a fost foarte intensă. Gândind la asta, am pregătit acest articol care ți va da sfaturi importante despre cum să te reintegrezi profesional.
Să vedem mai jos câteva sfaturi care te vor ajuta să obții o reintegrare profesională în pandemie.
Criza provocată de noul coronavirus a avut un impact major pe piața muncii. Oamenii au fost concediați și cei care deja caută de lucru simt că acum este mai complicat. Dacă te afli în această situație, este natural să te întrebi dacă merită să cauți un substitut profesional într-o pandemie.
Răspunsul? Dacă ai nevoie de un loc de muncă, nu poți și nu trebuie să încetezi să-l cauți acum. Evident, sunt mai puține oportunități pe piață.
Dar asta nu înseamnă că nu vei reuși să găsești un loc de muncă până când lumea se va întoarce la normal. Ce ai nevoie este concentrare și disciplină pentru a-ți consolida căutarea de empreu și a te distinge de competitori.
Ce trebuie să facem în acest moment?
În primul rând, trebuie să fii un profesionist cu minte deschisă pentru a înțelege că în timp de criză, este posibil să primești oferte de muncă cu salariu mai mic decât cel din joburile anterioare. Depinde de tine dacă le accepți sau nu.
Un alt lucru important este să te dezvolți profesional. Companiile sunt foarte preocupate de asta. Mai jos vezi ce trebuie să faci și la ce trebuie să fii atent pentru a te reintegra profesional.
1. Dezvolță-ți competențele
Comparativ cu trecut, inițiativa trebuie să fie una dintre cele mai importante caracteristici ale schimbării de carieră. Piața va aprecia pe cel care este pregătit să răspundă unei crize fără a fi pesimist.
Orice persoană dispusă să preia mai multe funcții ar trebui să profite de oportunități de recrutare. Implicarea este o altă resursă foarte potrivită scenariilor actuale.
Este important să înțelegi această perioadă dintr-o perspectivă comercială. Aceasta este o perioadă delicată pentru companie și mulți dintre ei vor trebui să se reinventeze. Capacitatea de a se adapta la schimbări ar trebui să fie de valoare.
2. Salariu în conformitate cu realitatea
În acest moment de criză, salariile vor rămâne probabil fixe și va trebui să iei în considerare noi realități atunci când iei în calcul cerințele salariale. Dacă este posibil, vorbește cu colegi din aria ta și efectuează cercetări informale despre locurile de muncă și salarii pentru a înțelege cu adevărat situația pieței muncii.
3. Încredere în sine
Chiar dacă nu sunt multe locuri libere în fiecare zi, încearcă să rămâi încrezător. Aceasta este o perioadă grea pentru toți, iar faptul că ești șomer nu-ți afectează cariera.
4. CV întotdeauna actualizat
Te-ai acomodat și de ceva timp nu-ți actualizezi CV-ul? A venit momentul să te uiți la el cu mai multă atenție și grijă, deoarece este extrem de important să păstrezi informațiile tale întotdeauna actualizate.
Profită de timp acasă și actualizează totul. Vezi cursurile pe care le ai, profită pentru a-l actualiza într-o manieră sensată și relevantă, în sfârșit este primul contact pe care angajatorul îl are cu tine.
Deci ține aceste informații întotdeauna la zi și actualizate.
5. Cursuri online sunt prioritatea
De vreme ce ești acasă, de ce să nu profitezi? A venit momentul să investești în tine. Urmează cursuri online care să adauge valoare și cunoștințe CV-ului tău, merită să investești timp în opțiuni bune.
Caută instituții de învățământ care sunt renumite, pentru că astfel va merita timp investit.
Inverstește în cursuri de limbi străine, mai ales dacă obiectivul tău este să intri în mari corporații.
Investește în acest moment în Networking-ul tău
Este important să te asiguri că vei fi amintit atunci când cineva are nevoie de un profesionist cu datele tale personale.
Nu este moment să planifici prânzuri, dar poți să rămâi în contact prin e-mail sau WhatsApp și, eventual, poți organiza o întâlnire pentru a înlocui tradiționalul happy hour.
Întreabă-i pe oameni cum le merge și arată interes adevărat pentru ei. Ai nevoie de acest tip de atenție în acest moment și de reintegrare.
Concentrare, implicare și disciplină trebuie să fie obiectivul tău în acest moment
Acești trei piloni sunt pilonii care avansează orice domeniu al relațiilor de muncă.
Competențele pot fi dezvoltate, dar dacă candidatul nu are claritate asupra a ceea ce dorește, poate rămâne concentrat și implicat în rezultatele și procesele companiei chiar și sub presiune, ceea ce va fi demonstrat la interviu.
Aceste abilități sunt acum testate mai mult decât oricând, mai ales cu creșterea birourilor de acasă.
Cercetarea companiei și a domeniului te va asigura că vei performa bine la interviu și vei vorbi corect.
Descoperă în care domenii serviciul tău poate fi utilizat și cercetează companiile cu care dorești să lucrezi.
Vizualizează valorile companiei, oportunități de dezvoltare, formările oferite și caută noi locuri de muncă și contacte profesionale pe rețelele sociale, care ți pot oferi noi oportunități prin rețeaua de contacte oferită de platformă.
Cursurile care conțin prea multă informație, sunt lungi și nu au un format orientat, mai ales cele referitoare la activități efectuate, sunt depășite.
Inovație - pune doar informațiile necesare pentru postul respectiv. Fii concis. Pariază pe o fotografie adecvată, prezentarea este importantă pentru orice ofertă de empreu.
Gândește-te întotdeauna la inovare vs. învățare. Companiile caută cu adevărat asta, deci acesta este momentul să gândești ieșit din cutie.