Syarat Penggunaan

Dengan menggunakan Diario Vagas, Anda menyetujui persyaratan ini. Terakhir diperbarui: 28 September 2026.

1. Layanan

Diario Vagas menawarkan panduan gratis dan informatif tentang lowongan pekerjaan dan kursus. Kami tidak menjadi perantara perekrutan, kami tidak berpartisipasi dalam proses seleksi, dan kami tidak menjamin persetujuan untuk pekerjaan atau kursus.

2. Informasi

Kami berusaha menjaga agar panduan tetap akurat dan terkini, tetapi lowongan pekerjaan, persyaratan, gaji, dan tenggat waktu dapat berubah. Selalu konfirmasi di situs web resmi sebelum mengambil tindakan.

3. Penggunaan yang diizinkan

Anda dapat membaca dan membagikan tautan panduan. Namun, penyalinan konten secara massal, penggunaan bot untuk mengekstrak data, atau upaya untuk mengganggu fungsi situs tidak diizinkan.

4. Hak kekayaan intelektual

Teks, ilustrasi, dan maskot Vico adalah milik Diario Vagas. Merek dagang pihak ketiga yang disebutkan adalah milik pemiliknya masing-masing.

5. Iklan dan tautan

Situs web ini menampilkan iklan pihak ketiga dan tautan ke situs web eksternal. Kami tidak bertanggung jawab atas produk yang diiklankan atau konten situs web lain.

6. Tanggung Jawab

Pembaca bertanggung jawab atas penggunaan informasi ini. Diario Vagas tidak bertanggung jawab atas keputusan yang dibuat berdasarkan panduan ini, maupun atas proses seleksi pihak ketiga.

7. Privasi

Pemrosesan data mengikuti Kebijakan Privasi dan Kebijakan Cookie.

8. Hukum yang berlaku

Syarat dan ketentuan ini diatur oleh hukum Brasil. Yurisdiksi distrik Criciúma – SC dipilih.

9. Kontak

ZORVIA LTDA · CNPJ 68.644.344/0001-77 · [dilindungi email]

Diário Vagas adalah portal konten digital yang saat ini dioperasikan dan dikelola oleh ZORVIA LTDA, terdaftar dengan nomor CNPJ 68.644.344/0001-77.

Avenida Centenário, 5079, CXPST 321, Próspera, Criciúma – SC, CEP 88.811-701, Brasil