청년 견습생 도매 - 매일 채용

젊은 견습생이 되는 것을 고려해 보신 적 있으신가요? 십 대 초반이라도 업무량이 줄어든 일자리를 통해 스스로 생계를 꾸려갈 수 있고, 무엇보다도 학업 성취도에 지장을 주지 않습니다.

브라질의 모든 회사는 중대형 기업을 불문하고 현재 재학 중이거나 이미 초등/중등 교육을 마쳤거나 심지어 학위를 취득한 젊은 견습생을 고용해야 합니다.

하지만 가장 중요한 요건인 연령에 주의를 기울이는 것이 중요합니다. 연령은 14세에서 24세 사이여야 합니다. 젊은 견습생으로 일하면 급여를 훨씬 뛰어넘어 직장 시장에서 경험을 쌓는 등 삶에 여러 가지 이점을 제공할 수 있습니다.

브라질의 거의 모든 회사가 견습직을 제공해야 하므로, 슈퍼마켓 체인 아타카당을 포함하여 여러 가지 선택지가 있습니다. 더 자세히 알고 싶으시다면 이 간략하고 설명이 풍부한 글을 계속 읽어보세요.

학생은 항상 좋은 업무를 수행하는 것 외에도, 미래의 직업에 도움이 될 수 있는 추가적인 기술을 습득합니다.

아타카당의 젊은 견습생에 대한 정보를 더 자세히 제공하기에 앞서, 젊은 견습생이란 정확히 무엇을 의미하는지 먼저 강조하는 것이 중요합니다.

위에서 이미 강조했듯이, 젊은 견습생은 최소 연령인 14세에서 24세 사이를 충족해야 합니다.

2000년에 승인되고 2005년에 규제된 견습법에 따라 모든 중대형 회사는 의무적으로 업무 기능을 지원하기 위해 인턴을 고용해야 합니다.

젊은 견습생이 수행해야 할 기능은 일반적으로 가장 간단한 것, 즉 행정 기능입니다.

젊은이들이 직장 시장에 진출하면 더 많은 경험을 얻을 수 있을 뿐만 아니라, 이것이 평생 직업으로 삼고 싶은지 여부를 마침내 알 수 있게 됩니다.

그러나 일이 청소년의 학업적 발전이나, 인간으로서의 교육 및 발전을 어떤 식으로든 방해해서는 안 된다는 점을 분명히 하는 것이 매우 중요합니다.

일반적으로 이러한 전문가의 근무 시간은 주당 20시간이므로, 다른 직업에 비해 급여가 훨씬 낮습니다.

많은 사람이 이미 알고 있겠지만, 아타카당 슈퍼마켓 체인은 브라질에서 가장 잘 알려진 체인 중 하나이며 카푸르 그룹에 속합니다.

또한 장애가 있는 젊은 견습생을 위한 여러 공석을 제공하는 역할도 담당하고 있으며, 특히 이 직책의 경우 전체 공석의 5%를 차지할 수 있습니다.

자신을 흑인이나 갈색인종으로 규정하는 사람들도 전체 공석의 20%를 차지할 권리가 있습니다.

아타카당의 젊은 견습생들은 어떤 혜택을 받을 수 있나요?

해당 회사는 다음과 같은 여러 가지 혜택을 제공합니다.

아타카당에서 견습생으로 일하려면 어떤 자격을 갖춰야 합니까?

관심 있는 후보자에 대한 선발 과정은 그다지 관료적이지 않습니다. 아타카당에서 젊은 견습생이 되기 위한 기본 요건은 다음과 같습니다.

아타카당에서 견습생으로 일하려면 다른 회사에서 흔히 볼 수 있는 낮은 가계 소득이 필요하지 않다는 점에 유의하세요.

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